Tokom ovog treninga steći ćete uvid u primjenu Wave Performance Culture Framework-a koji ćete moći da koristite u svom svakodnevnom radu. Njegova primjena daće vam osnov za kreiranje Talent Pipeline-a na nivou željene kuture performansi koja je usklađena sa ciljevima organizacije kroz precizne i mjerljive rezultate.
Steći ćete uvid i u primjenu Wave Professional Styles Expert Report upitnikom ličnosti koji identifikuje talente, motive rada i preferiranu kulturu osobe u jednom dinamičkom izvještaju.
Upoznaćete se sa jedinstvenom procjenom pri profilisanju kandidata i zaposlenih na osnovu koje ćete naučiti kako da tumačite tri specifične oblasti koje se nalaze ispod ukupnih rezultata (Deep Dives) na testu ličnosti.
Dobićete uvid u najsavremenija rješenja koja pokreću integrisanu i inovativnu strategiju razvoja talenata tokom cijelog njihovog ciklusa u oblasti Talent & Performance Management-a.
Primjena Saville Assessment metodologije omogućava polazniku strateški da unaprijedi:
- Analizu poslova i sistematizaciju
- Selekciju, regrutaciju i onboarding
- Procese reorganizacije i restrukturiranja
- Razvoj saradnika i timova
- Procese nasleđivanja i planiranja karijere
- Definisanje liderskog potencijala i kreiranje liderskog pipeline-a
- Definisanje rizičnih ponašanja lidera
- Željenu kulturu kompanije
Trening je idealan za HR profesionalce kao i stručnjake za trening i razvoj koji koriste testove sposobnosti i upitnike ličnosti u selekciji, upravljanju i razvoju zaposlenih.
Zajedno ćemo uspjeti da transformišemo način na koji ćete koristiti psihometrijske procjene testova ličnosti i sposobnosti u radnom okruženju (ROI model).
Time ćemo vas podržati da vršite provjeru potencijala i performansi i da postavljate nove strateške ciljeve pri zapošljavanju, izgradnji i razvoju talenata.
